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| 香港復康聯盟對《殘疾歧視僱傭實務守則》修訂版的意見書(連附件) |
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香港復康聯盟 (下稱「康盟」) 現就平等機會委員會提交的《殘疾歧視條例僱傭實務守則》修訂版(《守則》)提交意見，綜觀全文，本會認為《守則》尚有不少改善空間。康盟期望經修訂後的《守則》能最基本發揮以下四項的功能及準則：
一. 《守則》所提出的例子及個案，應為公眾提供正面教材，消除社會上一切與殘疾有關的歧視；
二. 《守則》不應帶有鼓勵或提供方法予僱主逃避法律責任；
三. 《守則》必須易於明白，容易使用；及
四. 《守則》必須涵蓋1997年《殘疾歧視僱傭實務守則》的重要章節。
由於《守則》有多處地方未能符合上述原則，故請參見附件一的資料以便修正，期望 貴會能接納本會的意見，提出相關的修正案。誠盼 貴會於審議《守則》時能以上述準則為基礎，更不應局限於附件一的例子，並跟進其餘的章節以再作修訂。
詳細內容請進入此處︰附件。 |
